La formation continue des salariés est une ressource clé et un investissement sur le long terme.
Elle est essentielle pour permettre le développement de nouvelles compétences, la préparation aux métiers de demain et l’anticipation des évolutions pour plus de compétitivité.
Auditer tout ou partie de vos pratiques RH dans l’entreprise
Analyser les atouts d’aujourd’hui et les besoins de demain
Proposer un plan d’actions personnalisé
Accompagner la mise en œuvre de ces actions
Construire votre projet de formation sur-mesure en entreprise
C’est possible grâce à la formation sur-mesure !
Nos Conseillers en Formation Continue participent à l’analyse des besoins de formation des entreprises ainsi que des branches professionnelles afin de répondre au mieux aux objectifs de votre entreprise :
Une solution personnalisée pour accompagner vos salariés
Une expertise pour adapter la formation à vos besoins
Un accompagnement pour une mise en œuvre dans vos locaux
Nos solutions pour former vos salariés.
Au final, tout le monde y gagne.
Plan de Développement des Compétences (PDC)
Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)
Action de Formation en Situation de Travail (AFEST)