Santé Sanitaire et Social Certificat Acteur prévention des risques liés à l’activité physique Secteur sanitaire et social (dénommé «acteur PRAP 2S ") Financement : Entreprise / OPCO • Individuel • Plan de développement des compétences Lycée Pierre Mendès France – Péronne GRETA Somme 2 jours
Prévention des risques Gestes et postures Formation des adultes Financement : Entreprise / OPCO • Individuel • Plan de développement des compétences semafor’ de Berck-sur-mer – GRETA Grand Littoral GRETA Grand Littoral 14h en centre soit 2 jours
Commerce Distribution Bac Pro Bac Pro Métiers du commerce et de la vente - Option B : Prospection clientèle et valorisation de l’offre commerciale Alternance, Apprentissage Financement : Apprentissage • Entreprise / OPCO Lycée Amyot d’Inville – Senlis CFA académique d'Amiens En apprentissage sur la 2e et 3e année, en mixité de parcours. 1 à 2 ans Du 01/09/2025 au 31/08/2027 Tout public (H/F)
Bâtiment Travaux Publics Formation Échafaudage fixe R408 Formation des adultes Financement : Entreprise / OPCO • Individuel Lycée Colard Noël – Saint Quentin GRETA Aisne 3 jours Du 01/01/2025 au 31/12/2025 Nous contacter Tout public (H/F)
Tertiaire Administratif et Financier Titre professionnel Employé administratif et d’accueil Alternance, Apprentissage Financement : Compte Personnel de Formation • Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) • Entreprise / OPCO • Plan de développement des compétences • Projet de Transition Professionnelle Cité Scolaire – Amiens GRETA Somme 12 à 18 mois
Langues Diple de Compétence en Langue (DCL) Français Professionnel de 1er niveau Formation des adultes Financement : Compte Personnel de Formation • Entreprise / OPCO • Individuel Lycée Condorcet – Saint-Quentin GRETA Aisne Parcours à partir de 20 h (durée et rythme en fonction du positionnement initial) Du 01/01/2025 au 31/12/2025 Nous contacter Tout public (H/F)
Langues Diple de Compétence en Langue (DCL) Français Professionnel de 1er niveau Formation des adultes Financement : Individuel Lycée Léonard de Vinci – Soissons GRETA Aisne Parcours à partir de 20 h (durée et rythme en fonction du positionnement initial) Du 01/01/2025 au 31/12/2025 Nous contacter Tout public (H/F)
Bâtiment Travaux Publics Autorisation d'intervention à proximité des réseaux Formation des adultes Financement : Entreprise / OPCO • Individuel Lycée Léonard de Vinci – Soissons GRETA Aisne 1 journée Du 01/01/2025 au 31/12/2025 Nous contacter Tout public (H/F)
Sécurité Sûreté Module Équipier de première intervention Formation des adultes Financement : Entreprise / OPCO • Individuel • Plan de développement des compétences de l’entreprise Lycée Condorcet – Saint-Quentin GRETA Aisne 7 Du 01/01/2025 au 31/12/2025 Nous contacter Tout public (H/F)
Bilan Orientation Bilan de compétences Bilan de compétences Financement : Abondement éventuel par l’OPCO • Compte Personnel de Formation • France Travail – CSP • Plan de développement des compétences de l’entreprise Semafor’ de Saint-Pol-sur-Ternoise GRETA Grand Artois 24 heures maximum, sur 12 semaines en moyenne.
Bilan Orientation Bilan de compétences Bilan de compétences Financement : Abondement éventuel par l’OPCO • Compte Personnel de Formation • France Travail – CSP • Plan de développement des compétences de l’entreprise Semafor’ de Vitry-en-Artois GRETA Grand Artois 24 heures maximum, sur 12 semaines en moyenne.
Bilan Orientation Bilan de compétences Bilan de compétences Financement : Abondement éventuel par l’OPCO • Compte Personnel de Formation • France Travail – CSP • Plan de développement des compétences de l’entreprise Semafor’ d’Arras GRETA Grand Artois 24 heures maximum, sur 12 semaines en moyenne.
Bilan Orientation Bilan de compétences Bilan de compétences Financement : Abondement éventuel par l’OPCO • Compte Personnel de Formation • France Travail – CSP • Plan de développement des compétences de l’entreprise Semafor’ de Carvin GRETA Grand Artois 24 heures maximum, sur 12 semaines en moyenne.
Bilan Orientation Bilan de compétences Bilan de compétences Financement : Abondement éventuel par l’OPCO • Compte Personnel de Formation • France Travail – CSP • Plan de développement des compétences de l’entreprise Semafor’ d’Hénin-Beaumont GRETA Grand Artois 24 heures maximum, sur 12 semaines en moyenne.
Bilan Orientation Bilan de compétences Bilan de compétences Financement : Abondement éventuel par l’OPCO • Compte Personnel de Formation • France Travail – CSP • Plan de développement des compétences de l’entreprise Semafor’ de Liévin GRETA Grand Artois 24 heures maximum, sur 12 semaines en moyenne.
